Persönlichkeitsanalyse

Andrea Lange Business Coaching - Persönlichkeitsanalyse

Allen Veränderungsprozessen geht eine Analyse des bisherigen Verhaltens voraus. Mit dem Myers-Briggs-Typen-Indikator (MBTI®) existiert ein hervorragend geeignetes Analyse-Instrument für die Bereiche Personal, Management, Fortbildung von Führungskräften, Organisationsentwicklung und persönliche Entfaltung.

Die MBTI-Analyse ermöglicht, sich seiner persönlichen Präferenzen und seiner Persönlichkeitseigenschaften bewusst zu werden, die eigenen Begabungen, Talente, Fähigkeiten, Stärken und Schwächen herauszuarbeiten und sein eigenes Verhalten zu erkennen und zu verstehen. Mit der besseren Kenntnis der eigenen Persönlichkeit und Verhaltensweisen, können Sie bewusst berufliche und persönliche Weichenstellungen vornehmen und Entscheidungen treffen.

Sie möchten

  • typgerechte Motivation durch individuellen Umgang mit Lob und Anerkennung.
  • Aufgaben im Team „wahrnehmen“ und die Unterschiedlichkeit nutzen.
  • unterschiedliche Entscheidungspräferenzen als Chance statt Bedrohung begreifen.
  • Teams führen.
  • Konflikte und Streit in Gruppen und ihrem Team meistern.

Ich biete Ihnen

  • eine kurze Einführung in die Grundlagen und Theorie des MBTI.
  • Ihre Persönlichkeitsstruktur dahingehend aufzuzeigen,
    • worauf Sie Ihre Aufmerksamkeit richten
    • wie Sie Informationen aufnehmen
    • wie Sie Entscheidungen treffen
    • und wie Sie mit Ihrem beruflichen und persönlichen Umfeld interagieren.
  • den psychologischen Rahmen und das Konzept der vier Gegensatzpaare mit Bezug auf viele lebensnahe Beispiele zu präsentieren.
  • die Ergebnisse des Fragebogens auszuwerten und die Ergebnisse mit Ihrer Selbsteinschätzung zu vergleichen.
  • eine zusammenfassende Beschreibung Ihres bevorzugten Typen.
  • ein persönliches Gespräch, in dem viele Strukturen und Resultate offengelegt werden können, sodass Sie Klarheit über die Charakteristika Ihres Persönlichkeitstyps erhalten und Sie die Unterschiede zu anderen wertschätzen und besser verstehen können.

Ihr Nutzen

  • Bessere und effizientere Kommunikation.
  • Erkennen von persönlichen Gaben, Fähigkeiten, Stärken und Schwächen.
  • Erkennen des eigenen “Führungsstils”.
  • Schärfung der Wahrnehmung, des Bewusst-Seins und der Sinne.
  • Erkennen der eigenen “Muster” und Verhaltensweisen.
  • Mehr Einfühlungsvermögen und Toleranz anderen gegenüber.
  • Erkennen, ob sich persönliche Präferenzen und berufliche Aufgaben entsprechen.
  • Laufbahn/Karriereplanung.
  • Verbesserung der sozialen Kompetenzen.
  • Ansätze zur Konfliktlösung.
  • Verbesserte Fähigkeiten in Problemlösung.
  • Erkennen Ihres persönlichen Lernstils und -motivation.
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